Prof. Dr. Turhan Esener III. İş Hukuku Uluslararası Kongresi

İÇİNDEKİLER
İçindekiler
Önsöz 7
AÇILIŞ KONUŞMALARI
Prof. Dr. Dr. h.c. mult. Bahri ÖZTÜRK 13
Prof. Dr. Erhan GÜZEL 15
Ş. Hatıra ŞENKON 17
Ramazan AĞAR 19
BİRİNCİ GÜN
BİRİNCİ OTURUM
• İşverenin Yönetim Hakkının Çağdaş Sınırlamaları ve Sosyal Diyalog
Prof. Dr. Melda SUR 25
• İşçinin Yönetime Katılması Usulü Olarak İşçi Temsilciliği Sistemi
Doç. Dr. Gaye Burcu YILDIZ 55
İKİNCİ OTURUM
• İşçinin Kişiliğinin Korunması ve Psikolojik Taciz (Mobing)
Prof. Dr. Talat CANBOLAT 77
• Alt İşveren İlişkisinde İş Sağlığı ve Güvenliği Uygulamaları Genel Bakış
Doç. Dr. Saim OCAK 99
ÜÇÜNCÜ OTURUM
• İş Mahkemeleri Kanunu’nun Arabuluculuk Hukuku Bakımından Değerlendirilmesi
Dr. Öğr. Üyesi Çiğdem YAZICI TIKTIK 143
• Alman Hukuku’nda Çalışma Amaçlı İkamet İzni
Dr. Martin MANZEL Çeviren: Öğr. Gör. Nilüfer KÖKER LL.M. 163
İKİNCİ GÜN
BİRİNCİ OTURUM
• İşçinin İfade Özgürlüğü ve İş Sözleşmesine Yansıması
Bektaş KAR 173
• İşçi Buluşları
Bektaş KAR 185
İKİNCİ OTURUM
• İşçinin Bireysel Sendikal Özgürlüğünün Alternatifleri
Prof. Dr. Faruk ANDAÇ 205
• Sendikal Nedenle Ayrımcılıkta İspat Sorunu
Dr. Öğr. Üyesi Gülsüm TATAR 213
ÜÇÜNCÜ OTURUM
• Kişisel Verilerin Korunması Açısından İşçilerin Hakları
Prof. Dr. Nurşen CANİKLİOĞLU 243
• Teknolojik Gelişmelerin İşçilik Haklarına Etkisi–Daimi Ulaşılabilirlik
Prof. Dr. Gülsevil ALPAGUT 317
DÖRDÜNCÜ OTURUM
• Rekabet Yasağı Sözleşmesinde Karşı Edim
Doç. Dr. Ercüment ÖZKARACA 341
• Kongre Kitabında Çevirine Yer Verilen Tebliğin Özgün Metni
Die Aufenthaltserlaubnis zur Ausübung einer Beschäftigung im deutschen Recht
Dr. Paul Martin MANZEL 369