Uzaktan Çalışma Tuncer Öncü

Uzaktan Çalışma


Basım Tarihi
2023-01
Sayfa Sayısı
152
Kapak Türü
Karton
Kağıt Türü
1.Hamur
Basım Yeri
Ankara
Stok Kodu
9786052641125
Boyut
16x24
Baskı
1



135,00 TL
(Bu ürünü aldığınızda 135 puan kazanacaksınız)
   135

Av. Tuncer ÖNCÜ

 

İÇİNDEKİLER

 

ÖNSÖZ  5

İÇİNDEKİLER TABLOSU  9

KISALTMALAR . 13

 

BÖLÜM 1:

GİRİŞ

 

GİRİŞ .15

 

BÖLÜM 2:

 

UZAKTAN ÇALIŞMANIN TANIMI, TARİHSEL GELİŞİMİ,

KAYNAKLARI, BENZER ÇALIŞMA BİÇİMLERİNDEN FARKI VE UNSURLARI

UZAKTAN ÇALIŞMA KAVRAMI .17

UZAKTAN ÇALIŞMANIN TANIMI.17

III. UZAKTAN ÇALIŞMANIN KAPSAMI .21

UZAKTAN ÇALIŞMANIN TARİHSEL GELİŞİMİ .22

UZAKTAN ÇALIŞMANIN KAYNAKLARI 24

Ulusal Kaynaklar 24

Resmi Kaynaklar . 25

Anayasa . 25

Kanun (Yasa) 25

Cumhurbaşkanlığı Kararnameleri 27

Yönetmelik. 28

Mahkeme Kararları 28

Özel Kaynaklar 28

Toplu İş Sözleşmeleri . 28

Bireysel İş Sözleşmeleri 30

İç Yönetmelikler. 30

Uluslararası Kaynaklar. 31

 

10 İçindekiler

ILO Sözleşmeleri31

Birleşmiş Milletler Belgeleri .32

Avrupa Sosyal Şartı.33

UZAKTAN ÇALIŞMANIN BENZER ÇALIŞMA BİÇİMLERİNDEN FARKI33

Çağrı Üzerine Çalışmadan Farkı .33

Kısmi Süreli Çalışmadan Farkı 35

Evde Hizmet Sözleşmesinden Farkı38

Geçici İş İlişkisinden Farkı.42

VII. UZAKTAN ÇALIŞMANIN UNSURLARI.46

Bağımlılık Unsuru.46

Süreklilik Unsuru50

Çalışmanın Ücret Karşılığı Yapılması 52

Çalışmanın İşyeri Dışında Yapılması .53

İş Sözleşmesinin Yazılı Olarak Yapılması 56

Ekipmanların İşveren Tarafından Sağlanması 57

Yapılacak İşin Tanımlanmış Olması 59

İşverenle İşçinin İletişiminin Sözleşme İle Belirlenmiş Olması .60

 

BÖLÜM 3:

 

UZAKTAN ÇALIŞMA SÖZLEŞMESİ,

 

SÖZLEŞMENİN TARAFLARINA DAİR HAK VE YÜKÜMLÜLÜKLER

UZAKTAN ÇALIŞMANIN TARAFLARI .61

Uzaktan Çalışan (İşçi) .61

Uzaktan Çalıştıran (İşveren).63

Üçlü İş İlişkilerinde Taraflar65

Asıl İşveren İle Alt İşveren İlişkisi65

Geçici İş İlişkisi67

Sözleşmenin Devri Halinde Taraflar .68

UZAKTAN ÇALIŞMA SÖZLEŞMESİNİN KURULMASI VE

GEÇERLİLİK KOŞULLARI 70

Sözleşmenin Kurulması70

 

İçindekiler 11

Genel Olarak Sözleşmenin Kurulması. 70

Tipik İş Sözleşmesinden Uzaktan Çalışma Sözleşmesine Geçiş Hali 71

Geçerlilik Koşulları. 73

Genel Olarak 73

Tarafların Ehliyeti 74

Şekil Koşulu 76

III. TARAFLARIN YÜKÜMLÜLÜKLERİ77

Uzakta Çalışanın Yükümlülükleri (Borcu) 77

İş Görme Borcu 77

Özen Ve Sadakat Borcu 79

Düzenlemelere ve Talimatlara Uyma Borcu 81

Rekabet Etmeme Borcu. 83

Uzakta Çalıştıranın Yükümlülükleri (Borcu). 86

Ücret Ödeme Borcu 86

Genel Olarak Ücret Ödeme Borcu . 86

Ücretin Miktarı 88

Ücretin Ödenme Biçimi . 90

İşin Görülmesine İlişkin Araç ve Malzeme Sağlama,

İşin Görülmesinden Doğan Masrafları Karşılama Borcu. 92

Eşit Davranma Borcu 93

İşçinin İş Sağlığı ve Güvenliğini Temin Borcu 96

 

BÖLÜM 4:

 

UZAKTAN ÇALIŞMADA ÇALIŞMA VE DİNLENME SÜRELERİ

UZAKTAN ÇALIŞMANIN ÇALIŞMA SÜRELERİNE ETKİSİ. 101

Genel Olarak Olağan Çalışma İle Olağan Dışı Çalışma Süresi 101

Uzaktan Çalışmada Olağan Çalışma Süresi. 101

Çalışma Süresinden Sayılan Haller 106

Uzaktan Çalışmada Olağan Dışı Çalışma Süresi (Fazla Çalışma) . 107

Genel Olarak Fazla Çalışma 107

Uzaktan Çalışmada Fazla Çalışma Süresi 111

UZAKTAN ÇALIŞMADA DİNLENME SÜRELERİ İLE TATİLLER 113

Ara Dinlenmesi 113

 

12 İçindekiler

Genel Olarak Ara Dinlenmesi .113

Uzaktan Çalışmada Ara Dinlenmesi115

Hafta Tatili .117

Genel Olarak Hafta Tatili Hakkı 117

Uzaktan Çalışmada Hafta Tatili Hakkının Kullanılması .119

Genel Tatiller .119

Genel Olarak Ulusal Bayram ve Genel Tatil Hakkı119

Uzaktan Çalışmada Ulusal Bayram ve Genel Tatil Hakkının

Kullanılması.120

 

BÖLÜM 5:

 

UZAKTAN ÇALIŞMANIN SONA ERMESİ VE

SONA ERMESİNİN HUKUKİ SONUÇLARI

 

UZAKTAN ÇALIŞMA SÖZLEŞMESİNİN SONA ERME SEBEPLERİ123

Uzaktan Çalışma Sözleşmesinin Süresinin Sona Ermesi.123

Uzaktan Çalışma Sözleşmesinin Tarafların Anlaşması ile Sona Ermesi 124

Uzaktan Çalışma Sözleşmesinin Taraflardan Birinin Feshi ile

Sona Ermesi .125

Taraflardan Birinin Ölümü Üzerine Uzaktan Çalışma Sözleşmesinin

Sona Ermesi .127

İşçinin Ölümü .127

İşverenin Ölümü.127

UZAKTAN ÇALIŞMA SÖZLEŞMESİNİN SONA ERMESİNİN

HUKUKİ SONUÇLARI 128

Genel Olarak 128

Kıdem Tazminatı Hakkı 129

İhbar Tazminatı Hakkı 132

İş Güvencesi Hükümlerinden Faydalanma Hakkı.133

 

BÖLÜM 6:

 

SONUÇ139

KAYNAKÇA147

Yorum yaz
Bu kitaba henüz yorum yapılmamış.
Cardfinans ( Finansbank )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
135,00   
135,00   
2
67,50   
135,00   
3
45,00   
135,00   
4
33,75   
135,00   
5
27,00   
135,00   
6
22,50   
135,00   
Bonus Card ( Garanti - TEB - Denizbank - Şekerbank vb. )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
135,00   
135,00   
2
67,50   
135,00   
3
45,00   
135,00   
4
33,75   
135,00   
5
27,00   
135,00   
6
22,50   
135,00   
Maximum Card ( İş Bankası - Ziraat Bankası )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
135,00   
135,00   
2
67,50   
135,00   
3
45,00   
135,00   
4
33,75   
135,00   
5
27,00   
135,00   
6
22,50   
135,00   
Worldcard ( YKB - TEB - Vakıfbank - Anadolubank - Albaraka )
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
135,00   
135,00   
2
67,50   
135,00   
3
45,00   
135,00   
4
33,75   
135,00   
5
27,00   
135,00   
6
22,50   
135,00   
Diğer Kartlar
Taksit Sayısı
Taksit tutarı
Genel Toplam
1
135,00   
135,00   
2
67,50   
135,00   
3
45,00   
135,00   
4
33,75   
135,00   
5
27,00   
135,00   
6
22,50   
135,00   
Kapat